Articles

Aan je Vingertoppen: De 8 Types Leerstijlen

Posted on

Dit is een gastpost voor Skills You Need.
Wil je bijdragen? Ontdek hoe.

Zie ook: Leerstijlen

Je denkt misschien dat er maar één manier is om iets te leren – en dan heb je het mis.

Je wist misschien niet dat je de verschillende manieren van leren kunt terugbrengen tot 8 verschillende stijlen, en nieuw onderzoek toont aan dat deze verschillende leerstijlen zelfs kunnen worden afgeleid uit vingerafdrukken, of all things!

Menselijk gedragsspecialist Scott Black heeft het onderzoek van Howard Gardner, professor aan Harvard, in de praktijk gebracht door een van de eerste meetbare en voorspelbare manieren te creëren om de algemene leerstijl van een persoon te bepalen.

Het proces begint, verbazingwekkend genoeg, met je vingerafdrukken. Binnen 24 tot 48 uur kan Black een 36 pagina’s tellend rapport produceren dat acht verschillende intellecten identificeert en aangeeft hoe u persoonlijk visuele, auditieve en kinesthetische informatie verwerkt.

Waarom werkt dit?

Er zijn vijf verschillende dingen die uniek zijn voor elk persoon op aarde – het hoornvlies van het oog, iemands DNA, een “hersenkaart”, iemands eigen levenservaringen, en hun vingerafdrukken.

Vingerafdrukken zijn gemakkelijker te zien dan een hersenkaart of DNA, maar toch zijn ze nauw verbonden met specifieke hersenkwabben en bepalen ze hoe mensen leren en informatie verwerken.

De 8 Leerstijlen:

  1. De linguïstische leerling
  2. De natuurliefhebber
  3. De muzikale of ritmische leerling
  4. De kinesthetische leerling
  5. De visuele of ruimtelijke leerling
  6. De logische of mathematische leerling
  7. lerende
  8. de interpersoonlijke lerende
  9. de intrapersoonlijke lerende

de linguïstische lerende

De linguïstische lerende is iemand die het beste leert door middel van linguïstische vaardigheden, waaronder lezen, schrijven, luisteren, of spreken.

Soms is het een combinatie van deze methoden. Als een taalleerder bijvoorbeeld een nieuwe vaardigheid wil leren, kan hij het beste eerst lezen, dan naar een geluidsopname luisteren en aantekeningen maken. Om het te concretiseren moet je er tenslotte over spreken en eventueel uitgebreid over schrijven.

Het is geen verrassing dat sommige van de beste leraren en professoren linguïstische leerlingen zijn. Het ligt in de aard van het beroep.

De naturalist

De naturalist leert door te werken met, en het ervaren van, de natuur.

Als dit klinkt als een wetenschapper, dan is dat omdat wetenschappers op die manier leren. De naturalist houdt van ervaringen, observeert graag de wereld om zich heen, en verzamelt de beste informatie of kennis door te experimenteren.

De muzikale of ritmische leerder

De muzikale of ritmische leerder is iemand die leert met behulp van melodie of ritme.

Dit is te vergelijken met een musicus die leert spelen door naar een muziekstuk te luisteren of een drummer die beats in zijn hoofd en op straat hoort van willekeurige bronnen voordat hij ze in de studio samenvoegt. Maar het kan ook iemand zijn die het beste leert door te neuriën, te fluiten, op zijn tenen te tikken, met zijn potlood op zijn bureau te tikken, te wiebelen, of op de achtergrond naar muziek te luisteren. Voor deze persoon is muziek geen afleiding, maar juist bevorderlijk voor het leerproces.

Sommige mensen denken ook beter met achtergrondgeluiden, dus je zult vaak merken dat sommige mensen het beste denken als ze neuriën, fluiten, een bal tegen de muur laten stuiteren, of een ander geluid of beweging (tempo) maken terwijl ze denken.

De Kinesthetische Leerder

De Kinesthetische Leerder is iemand die het beste leert door daadwerkelijk iets te doen.

Deze mensen zijn ook wetenschappelijk van aard en moeten interactie hebben met voorwerpen om er iets over te leren (of er op de best mogelijke manier over te leren).

Volgens FamilyEducation.com zijn enkele van de meest voorkomende op kinesthetisch denken gebaseerde banen die in de kunst, de productie of op creatieve gebieden zoals fysiotherapie, dansen, acteren, landbouw, timmerwerk, chirurgie en juwelen maken.

Geen van deze beroepen kan worden uitgeoefend zonder “praktische ervaring”. Veel van deze banen zijn, op een enkele uitzondering na, ook vakberoepen waarvoor een leer- of meeloopstage nodig is.

De visuele of ruimtelijke leerling

Een visuele of ruimtelijke leerling is iemand die het best leert als er visuele hulpmiddelen zijn om het leerproces te begeleiden.

Bijv. iemand die het best leert van diagrammen, plaatjes, grafieken zou een visuele of ruimtelijke leerling zijn. Deze mensen zijn meestal technisch georiënteerd en gaan technische beroepen doen.

Een voorbeeld van dit type leerling zou iemand zijn die computeringenieur of programmeur wordt. In feite, volgens de onderwijsorganisatie Simplilearn, zijn er meer dan 20.000 professionals die zijn opgeleid in programma’s zoals de CompTIA Strata trainingsprogramma.

Maar, de beste studenten zijn degenen die visuele of ruimtelijke leerders zijn. Waarom? Omdat programmeren en IT een sterke visuele of ruimtelijke leerder vereist.

Alles wat met computers te maken heeft, is conceptueel en berust dus op grafische of visuele voorstellingen van componenten die je niet echt kunt zien (bijv. bytes).

De logische of wiskundige leerder

De logische of wiskundige leerder moet dingen classificeren of categoriseren.

Zij hebben ook de neiging om relaties of patronen, getallen en vergelijkingen, beter te begrijpen dan anderen. Dit zijn uiteraard ingenieurs, wetenschappers, wiskundigen en andere technische beroepen.

De interpersoonlijke leerling

De interpersoonlijke leerling is iemand die leert door zich tot anderen te verhouden.

Vaak delen deze mensen verhalen, werken ze het beste in teams en vergelijken ze hun ideeën met die van anderen. In zekere zin helpen anderen hen om zelf nieuwe ideeën te bedenken. Ze zijn vaak van nature goede leiders en teamspelers. Je ziet deze mensen vaak in verschillende gebieden van de psychologie of sociale wetenschappen.

De intrapersoonlijke leerling

De intrapersoonlijke leerling, in tegenstelling tot de interpersoonlijke leerling, is iemand die het beste werkt en leert als hij alleen is.

Zij stellen individuele doelen die uitdagend, maar niet onmogelijk zijn. Zij worden ook gemotiveerd door interne krachten, eerder dan door externe. Het zijn vaak introverte individuen, maar niet altijd. Deze mensen begeven zich vaak op creatief gebied, worden ondernemers, en soms eigenaren van kleine bedrijven. Maar meestal werken ze in sectoren of bedrijfstakken die hen in staat stellen zonder direct toezicht te werken.

Verder lezen van Skills You Need

De Skills You Need Guide voor studenten

De Skills You Gids voor Studenten

Vaardigheden die je nodig hebt

Ontwikkel de vaardigheden die je nodig hebt om het meeste uit je studententijd te halen.

Onze eBooks zijn ideaal voor studenten in alle fasen van het onderwijs, school, hogeschool en universiteit. Ze staan vol met gemakkelijk te volgen praktische informatie die je zal helpen effectiever te leren en betere cijfers te halen.

Hoe bepaal je je eigen leerstijl

Je kunt natuurlijk je eigen leerstijl leren kennen via Black’s LikeItMatters.net website, maar je hoeft geen vingerafdrukanalyse te laten doen om de beste versie van jezelf te worden.

De VARK-vragenlijst en EducationPlanner.org kunnen u een simplistische manier bieden om erachter te komen hoe u het beste leert. Het is misschien niet zo high-tech, maar het zal je in de juiste richting wijzen.

Over de auteur

Eshna Verma is een schrijver bij Simplilearn. Ze heeft een Master in Journalistiek en Massacommunicatie en is een gouden medaillewinnaar in dezelfde. Ze is een gulzige lezer en heeft verschillende artikelen geschreven in toonaangevende nationale kranten zoals TOI, HT en The Telegraph. Ze houdt van reizen en fotografie.

Geef een reactie

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *