Una delle abilità più difficili da padroneggiare per un giovane reporter è l’intervista. Ci vuole preparazione e perseveranza per condurre una buona intervista. Segui questi passi e impara a intervistare come un professionista.
Passo 1: Ricerca, Ricerca, Ricerca
Poi ricerca ancora. L’unico modo per avere delle buone domande è sapere tutto quello che c’è da sapere sul tuo soggetto.
Step 2: Contatta la persona che vuoi intervistare
Chiedigli quando sarebbe un buon momento per fare l’intervista. Sii educato. Dite “per favore” e “grazie”. Cerca di fissare l’intervista di persona. Se questo non è possibile, allora organizza un’intervista telefonica.
Step 3: Leggi la tua ricerca e fai una lista di 15 domande
Più le tue domande sono specifiche, meglio è. E non fare mai domande a cui si può rispondere con un semplice sì o no. Fai parlare il tuo intervistato.
Assicurati di scrivere tutte le tue domande su un quaderno, poi fai pratica con un partner. Acquisite molta familiarità con le vostre domande prima di andare all’intervista.
Step 4: Vieni preparato
Vorrà portare:
- Una matita
- Un quaderno
- Una lista di buone domande
- Un dispositivo di registrazione (chiedere sempre il permesso prima di registrare un’intervista)
Passo 5: Sii puntuale
Arriva al tuo colloquio con molto tempo a disposizione. Se non sei mai stato nel luogo in cui si svolgerà l’intervista, vai presto e fai un sopralluogo. Non c’è niente di più poco professionale di un giornalista in ritardo.
Puoi anche usare il tempo che stai aspettando per prendere appunti sui dintorni. Non ricorderai i dettagli più tardi, quindi scrivili.
Step 6: Conduci la tua intervista in modo organizzato e puntuale
Durante l’intervista:
- Sii gentile con il tuo soggetto.
- Prenditi sempre il tempo di chiedere una spiegazione sulle cose che non capisci.
- Non aver paura dei silenzi e delle pause scomode.
- Lascia che l’intervista faccia il suo corso naturale.
- Guarda la persona negli occhi quando fai le domande.
- Ascolta sempre attentamente le risposte. Ogni risposta potrebbe portare ad altre domande o includere una risposta ad una domanda che non hai ancora fatto. Non fare una domanda a cui è già stata data una risposta. Il tuo interlocutore saprà che non stavi ascoltando e si offenderà.
- Non leggere le domande una dopo l’altra come se non vedessi l’ora di finire. Conduci la tua intervista come una conversazione. Una domanda dovrebbe condurre naturalmente ad un’altra. Se stai ASCOLTANDO le risposte, questo verrà naturale.
- Inoltre, prendi nota dell’aspetto della persona, di cosa indossa, di dove è seduta. Se l’intervista è in un ufficio, prendi nota di ciò che c’è sulle pareti e sulla scrivania. Gli oggetti di cui le persone si circondano contengono indizi importanti sulla loro personalità. Chiedi di qualsiasi oggetto che ti interessa. Troverai delle buone storie.
Step 7: Anche se stai registrando un’intervista, prendi appunti
Non cercare di scrivere ogni parola detta. Rallenterà l’intervista. Prendete solo i punti salienti.
Dopo l’intervista, mentre i dettagli sono ancora freschi nella vostra mente, scrivete tutto quello che potete ricordare sulla persona che avete intervistato. Non dimenticare di prendere nota dei suoni in sottofondo. Prendi nota di ciò che stava accadendo intorno a te. Scrivi tutto il prima possibile.
A casa, espandi i tuoi appunti dando seguito alle cose che hai imparato nell’intervista con altre ricerche.
Fase 8: Rivedi la tua ricerca e i tuoi appunti sull’intervista
Circonda o evidenzia le citazioni che pensi possano essere utili per il tuo articolo. Ora sei pronto per iniziare a scrivere.