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NPS Law Enforcement Ranger Training and Employment Process

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Law Enforcement Park Rangers

Unsere Ranger kommen über viele verschiedene Wege zur Arbeit im NPS Law Enforcement. Es gibt wirklich nicht „den einen Weg“, um ein NPS-Polizist zu werden, obwohl der Weg zu einem vollwertigen Park-Ranger in der Regel drei Schritte umfasst: Ausbildung, saisonale Anstellung und dann eine Festanstellung.

Einige der anderen Wege zur Festanstellung sind:

  • Schulbesuch an einer der sieben Ausbildungsakademien im ganzen Land
  • Zum NPS kommen, wenn man bereits Erfahrung in der Strafverfolgung oder im Militär hat
  • Übergang von einer anderen NPS-Abteilung in die Strafverfolgung
  • Einsteigen in die „
  • Die Füße nass machen, indem Sie als Disponent oder in einer anderen Position zur Unterstützung der Strafverfolgungsbehörden arbeiten
  • Den Fuß in die Tür bekommen durch eines unserer vielen Praktikantenprogramme

Die meisten neuen Mitarbeiter verbringen zwei bis drei Jahre als Saisonangestellte, bevor sie eine Festanstellung erhalten.

Wenn Sie erst einmal etwas Erfahrung gesammelt haben, können Sie Ihre Karriere noch weiter vorantreiben und ein Special Agent beim NPS werden. Die Investigative Services Branch arbeitet mit den Law Enforcement Rangern vor Ort in den verschiedenen Parks zusammen, um komplexe, sensible oder langfristige Fälle zu untersuchen, die Gewaltverbrechen, größere Eigentumsdelikte, Betrug, Veruntreuung, größere Ressourcenverstöße und Drogenanbau beinhalten können.

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