Candidatos de nível de confiança e candidatos a carreiras de gestão encontram rotineiramente emprego nas mercearias Albertsons. Os empregos revelam-se frequentemente ideais para trabalhadores que procuram estabelecer uma história de emprego, uma vez que a cadeia de supermercados contrata frequentemente candidatos sem experiência prévia para preencher posições de nível básico.
Factos sobre o trabalho em Albertsons
Idade mínima para trabalhar em Albertsons: 16 anos (Quantos anos tem de ter para trabalhar em Albertsons?)
Albertsons Horas de Funcionamento: As horas variam de acordo com o local; Normalmente aberto todos os dias: 6:00h-11:00h
Cargos disponíveis em Albertsons: Caixa, Empacotador, Empacotador, Assistente de Gestor de Loja, Gestor de Loja
Aplicação de Impressão: Não. Procure vagas de emprego ou visite o site oficial.
Vídeos de Entrevista de Empregados Albertsons
Cargo de gestão e outras oportunidades avançadas de carreira frequentemente disponíveis nos Albertsons vêm com uma variedade de regalias relacionadas com as exigências de cada emprego específico. Juntamente com as oportunidades de desenvolvimento e progressão profissional, os gestores desfrutam tipicamente de taxas de remuneração horárias acrescidas ou opções salariais anuais, pacotes abrangentes de benefícios de emprego, e a oportunidade de trabalhar num papel de liderança como parte de uma cadeia de supermercados de longa data e de sucesso. Os candidatos a emprego com aspirações de carreira a longo prazo e as qualificações adequadas podem também interessar-se pelas oportunidades profissionais oferecidas consistentemente através de farmácias de loja.
Os empregados qualificam-se frequentemente para cargos de gestão e profissionais na Albertsons depois de trabalharem para a cadeia de mercearias em capacidades de nível básico. Desde empregos de caixa geral e de cortesia a cargos departamentais especializados, o emprego de nível básico no supermercado engloba uma grande variedade de títulos de emprego, ambientes de trabalho, e responsabilidades. A maioria dos empregos de nível básico, contudo, exige que os trabalhadores sirvam os clientes de alguma forma. Tal como muitos grandes retalhistas de mercearia, a cadeia nacional prefere frequentemente os associados de nível básico a trabalhar horários flexíveis, a tempo parcial e geralmente restringe o horário a tempo inteiro a empregados de nível superior ou de longa duração.
Albertsons Employment and Salary Information
Como operador de grandes supermercados contendo múltiplos departamentos e oferecendo serviços variados, Albertsons oferece uma vasta gama de oportunidades de emprego cobrindo uma variedade de campos de carreira. As lojas impõem geralmente uma idade mínima de contratação de 16 anos para a maioria dos empregos de nível básico. Os cargos de gestão e as oportunidades de carreira profissional implicam normalmente requisitos adicionais de contratação e idades mínimas mais elevadas. Os candidatos podem candidatar-se online para os seguintes empregos:
Cashier
Descrição e Deveres do Trabalho
Albertsons contrata regularmente trabalhadores de nível básico, sendo que a maioria dos empregos disponíveis consiste em trabalho de retalho. Os novos empregados da Albertsons começam frequentemente como caixas. O cargo representa uma grande oportunidade para estudantes do ensino secundário e universitário que procuram emprego a tempo parcial. Os caixas dos Albertsons telefonam principalmente para compras, explicam vendas ou promoções especiais, e mantêm estações de trabalho limpas. Outras responsabilidades de trabalho incluem ajudar outros colegas de trabalho quando necessário e seguir as políticas e procedimentos da empresa. Um emprego de nível básico, os candidatos sem experiência real na indústria de mercearia podem candidatar-se ao lugar de caixa nas lojas Albertsons. Os gestores contratados procuram candidatos com excelentes competências matemáticas, personalidades extrovertidas, e grandes capacidades de organização e gestão de tempo. Os caixas dos Albertsons devem manter uma atitude calma durante as horas de ponta da loja e trabalhar eficazmente para assegurar a satisfação do cliente. Outros requisitos de contratação podem incluir disponibilidade aberta e sólidas capacidades de comunicação.
Salário e Compensação
A cadeia de supermercados a nível nacional oferece uma ampla oportunidade para jovens trabalhadores que procuram mudar de carreira ou simplesmente envolver-se com uma empresa de mercearia de sucesso. Os empregados de caixa com Albertsons ganham salário por hora a partir do salário mínimo. Os aumentos na remuneração baseados no desempenho, bónus, experiência e tempo com a cadeia de mercearia podem resultar em caixas Albertsons que ganham até $37.000 em salário anual. Os trabalhadores qualificados e associados a tempo inteiro da empresa de supermercados podem receber benefícios abrangentes em termos de cuidados de saúde e bem-estar.
Cortesia do empregado
Descrição de trabalho e deveres
Os empregados a nível de empresa com as mercearias Albertsons podem encontrar oportunidades de trabalho únicas como empregados de cortesia. As responsabilidades do trabalho incluem vigiar a parte da frente da loja. Os funcionários de cortesia controlam predominantemente os caixas e os ensacadores, ao mesmo tempo que se certificam de que todos permanecem no trabalho. Os trabalhadores devem também comunicar com os clientes para tratar de devoluções ou outras discrepâncias. Muitas vezes, os funcionários de cortesia contam as gavetas e caixas para os caixas que saem ou começam um novo turno, fazendo das competências matemáticas mínimas um requisito necessário para a contratação do cargo. A familiaridade com os procedimentos e políticas das lojas pode também ajudar os empregados de cortesia a desempenhar ainda melhor os trabalhos e tarefas.
p>Salário e Compensação
Os empregados de cortesia das mercearias Albertsons usufruem de várias escalas de pagamento sedutoras. Em média, os empregados na posição ganham entre $8,00 e $12,00 por hora. Os Albertsons contratam funcionários de cortesia tanto para empregos a tempo parcial como a tempo inteiro. Vários benefícios disponíveis para funcionários de cortesia e outros empregados incluem férias pagas, depósito directo, e descontos em produtos.
Caixeiro da mercearia
Descrição de trabalho e deveres
O emprego de caixeiro da mercearia continua a ser um título de emprego popular entre estudantes do ensino secundário e universitário, caçadores de emprego a tempo parcial, e reformados. Com pouca ou nenhuma experiência, os candidatos podem candidatar-se ao cargo nas lojas Albertsons para obterem emprego na cadeia de mercearia. Os empregados de mercearia praticam os regulamentos de saúde e segurança tal como descritos nos manuais dos empregados. As principais responsabilidades consistem em armazenar prateleiras, ensacar mercearias, ajudar os clientes com as compras dos veículos, e prestar um serviço excepcional ao cliente. Outras tarefas incluem ajudar os colegas de trabalho quando necessário, manter o inventário diário, descarregar carregamentos, e armazenar e manusear adequadamente os alimentos. Os empregados de mercearia explicam adicionalmente as políticas, procedimentos e serviços da empresa e prestam informações sobre promoções e vendas diárias aos clientes. Os requisitos típicos do trabalho dos empregados de mercearia incluem capacidades de comunicação escrita e verbal, capacidades de gestão do tempo, grandes capacidades organizacionais, e personalidades amigáveis. Os trabalhadores recém contratados passam normalmente por uma a duas semanas de formação inicialmente. Todo o processo de contratação de empregados de mercearia de Albertsons dura em média cerca de uma semana.
p>Salário e Compensação
Os empregos de empregado de mercearia de Albertsons são a melhor forma de avançar numa carreira de sucesso dentro da indústria de mercearia. Os empregados de mercearia de Albertsons ganham salários por hora a partir do salário mínimo. Um desempenho excepcional pode levar a aumentos nas taxas de remuneração horárias e acesso a opções salariais generosas através de promoções. A cadeia de mercearias também oferece benefícios de empregados a empregados qualificados, consistindo em opções de seguros médicos, dentários e de visão, planos de reforma 401(k), programas de assistência a empregados, férias pagas, subsídio de doença e dias pessoais.
Manager
Job Description and Duties
Albertsons contrata empregados experientes e com visão de carreira para trabalharem como gestores numa das maiores cadeias de supermercados da América do Norte. Os gestores supervisionam as operações da loja e desempenham tanto funções administrativas como de supervisão. As principais responsabilidades incluem a contratação, formação, e desenvolvimento de novos associados. Os funcionários de gestão também controlam as vendas, fazem o inventário de encomendas e implementam promoções de produtos. As tarefas adicionais envolvem o processamento de relatórios e papelada, a criação de horários de trabalho dos funcionários, e a garantia da satisfação dos clientes da loja. Albertsons oferece oportunidades de carreira para gestores de departamento e gestores gerais de loja. Ambos os cargos implicam múltiplas qualificações e requisitos de formação formal. Os potenciais gestores devem possuir diplomas do ensino secundário. Os gestores de lojas podem também precisar de diplomas adicionais, relevantes pós-secundários. Os albertsons também exigem que os candidatos tenham experiência prévia de gestão, de preferência dentro de um ambiente de supermercado. Para além das capacidades de liderança demonstradas, os candidatos bem sucedidos devem possuir capacidades excepcionais de comunicação, organização e relacionamento interpessoal. Flexibilidade, disponibilidade de trabalho a tempo inteiro e conhecimento das normas de segurança no local de trabalho podem também revelar-se úteis durante o processo de contratação.
p>Salário e Compensação
Salário médio anual para os gestores de departamento Albertsons ronda os $35.000, enquanto os gestores de loja ganham cerca de $60.000 por ano. As opções salariais podem variar com base na experiência e na localização da loja. Para além de opções salariais competitivas, os Albertsons oferecem muitos benefícios aos empregados. Os trabalhadores qualificados gozam de cobertura médica geral, seguro dentário e de visão, e planos de reforma 401(k). Os Albertsons também oferecem tempo livre pago, descontos em lojas, e bónus de desempenho para empregados elegíveis para benefícios.
Dicas para Candidatar-se
As lojas Albertsons giram em torno de um excelente serviço ao cliente. Os candidatos devem demonstrar a capacidade de executar quaisquer funções essenciais dos cargos desejados e comunicar eficazmente a fim de obterem consideração de emprego. Os trabalhadores devem também dispor de tempo para preparar materiais de candidatura de modo a representar de forma positiva e precisa as capacidades pessoais e profissionais. As mercearias tipicamente contratam indivíduos mostrando atitudes dedicadas e flexibilidade no agendamento.
Situação da candidatura
O processo de candidatura pode demorar de alguns dias a várias semanas, dependendo das posições disponíveis e do número de candidatos que apresentem formulários de contratação. Os candidatos de nível superior devem esperar pelo menos uma ou duas semanas para terem notícias da gerência. Os candidatos de nível básico concluem frequentemente o processo de contratação e entrevista dentro de poucos dias. A verificação com os gestores relativamente a candidaturas por telefone, e-mail, ou visitas presenciais pode acelerar o processo.
Benefícios de Trabalhar em Albertsons
Os empregados de Albertsons usufruem de inúmeros benefícios de emprego, muitos dos quais ficam disponíveis imediatamente após a contratação. Os novos associados ganham acesso imediato a ambientes de trabalho divertidos e seguros, opções de horários flexíveis, e formação no trabalho. Descontos para empregados, remuneração base competitiva, e oportunidades de progressão na carreira com potencial para aumentar as opções salariais também tornam as lojas da rede nacional em locais atractivos para trabalhar. A progressão profissional com a empresa resulta frequentemente também em benefícios de emprego adicionais, incluindo cobertura de cuidados de saúde, tempo livre pago, e planos de reforma 401(k) para trabalhadores elegíveis. Preencha um formulário de candidatura online para garantir a contratação de postos de trabalho disponíveis e saber mais sobre os benefícios de empregados disponíveis.
Detalhes adicionais sobre Albertsons
Com uma vasta gama de produtos e serviços, incluindo farmácias nas lojas, os supermercados Albertsons servem como destinos únicos de compras para clientes em todo o país. A cadeia de supermercados, fundada em 1939, popularizou muitas inovações agora comuns, incluindo departamentos de padaria que criam artigos de raiz e prateleiras de revistas nos corredores de caixa. A mercearia também promove a responsabilidade ambiental e social, colocando caixas de reciclagem em cada uma das suas mais de 600 lojas, apoiando a utilização de sacos reutilizáveis de mercearia, e trabalhando com fornecedores empenhados em fontes de alimentos sustentáveis.